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Con l’orientamento applicativo AFL23 l’Aran risponde ai seguenti quesiti: come si calcola oggi la maggiorazione della retribuzione di posizione di cui all’art. 41, comma 4, del CCNL 16.05.2001? In particolare come si calcola nelle sedi di segreteria convenzionate?

In relazione alla problematica in esame l’Agenzia rileva che in materia di disciplina di maggiorazione della retribuzione di posizione di cui all’art. 41, comma 4, del CCNL 16.05.2001 è intervenuto l’art. 107, comma 4, del CCNL 17.12.2020 in base al quale “Fermo restando quanto previsto dai commi 1, 2 e 3, ai soli fini dell'attuazione delle previsioni di cui all'art. 41, comma 4, del CCNL del 16.05.2001 continuano a trovare applicazione gli importi annui lordi complessivi, per tredici mensilità, delle retribuzioni di posizione definiti dall'art. 3, comma 2, del CCNL del 16.05.2001 relativo al biennio economico 2000 – 2001”.

Si deve rammentare altresì che in materia di maggiorazione della retribuzione di posizione di cui all’art. 41, comma 4, del CCNL 16.05.2001, dispongono anche i contratti integrativi di livello nazionale del 22.12.2003 e del 13.01.2009 e per quanto più specificamente attiene alla maggiorazione della retribuzione di posizione nelle sedi di segreteria convenzionate dispone in particolare l’art. 1, comma 2, del contratto integrativo di livello nazionale del 13.01.2009.

Pertanto indicazioni interpretative a fini applicativi dell’istituto potranno essere al riguardo richieste al competente Ministero dell’Interno.

Clicca qui per leggere l’orientamento applicativo AFL23 dell’Aran.

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