Sulla Gazzetta ufficiale n. 48 del 4 maggio 2023 è stato pubblicato il c.d. “Decreto Lavoro” (D.L. n. 48/2023).
Le nuove misure – alcune con decorrenza immediata, altre a partire dal 2024 - riguardano l’introduzione dell’assegno per l’inclusione, i nuovi incentivi per le assunzioni e la revisione delle regole di trasparenza dei contratti di lavoro.
Tra le altre novità, sono presenti l’incremento della soglia dei fringe benefit a 3.000 euro per il 2023, nuove causali per la stipula di contratti di lavoro a termine nonché la riduzione del cuneo fiscale.
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